销售总监

金丰公社分公司招聘

一、金丰公社成立背景及金丰公社概况
2017 年 7 月 18 日，由中国农化企业--金正大集团发起并控股，由世界银行集团国际金融公司（IFC）、华夏银行、亚洲开发银行共同投资成立的中国**现代农业服务平台--金丰公社正式在山东省成立，并在北京国家会议中心举行创立大会。作为中国**开放的现代农业服务平台，金丰公社将打造现代农业产业链闭环，汇聚全球种植产业链优质资源；为行业合作伙伴搭建平台，在全国建立 1000 家县级金丰公社；为中国 5000 万农户提供全方位种植服务，能够覆盖 3 亿亩耕地；为中国千万农户提供诸如土壤修复、作物全程营养解决方案、农作物品质提升、农机具销售租赁、农技培训指导、机播手代种代收、农产品品牌、产销对接、农业金融等全方位的农业服务，并致力于引领中国农业迈向高品质、精益化、智慧化和可持续化的农业产业新时代。
二、金丰公社服务理念与服务模式
金丰公社的核心价值观：天下大同，耕者有其社
金丰公社的使命是：为农业创造无限可能
金丰公社的愿景是：让世界为你种田； 培养休闲地主，我做快乐长工
金丰公社滨海分公司现招聘员工的具体要求：
一、市场经理（市场拓展员）（10名）
年 龄：25-45岁
性 别：不限
学历要求：初中以上
能力要求：业务能力强，能吃苦，会开车，有团队合作精神，
岗位职责：销售经理(对接客户及介绍公司农业服务理念)
工作经验：有销售经验二年以上，
工作待遇：基本工资+绩效工资，满半年可交五金。业务经理可进阶（职位、待遇）。
二、无人机操作员（30名）
年 龄：25-45岁
性 别：不限
学历要求：初中以上
能力要求：熟悉能玩智能手机，能吃苦，会开车，有团队合作精神，
岗位职责：服务种植大户
工作经验：不限，
工作待遇：基本工资+绩效工资，满半年可交五金。业务能力可进阶（职位、待遇）。
三、业务主管（1名）
一、职位描述：
1.负责销售人员日常管理模块的实施、日常维护；
2.负责公司产品销售业务需求分析、评估，并且给出合理的建议和解决方案；
3.负责制定产品销售相关控制规范；
4.参与制定部门组织架构、部门绩效指标、部门预算控制、部门管理制度、部门人才规划，提高非技术类的管理能力；
5.参与制定培训方案；
6.负责本职务内及相关团队的绩效考核指标达成；
7.学习公司规章制度、公司与部门的绩效指标、部门管理规定；
8.配合总经理工作，组织对公司各项决议的学习和落实；
9.上级指派的其他临时性事务。
二、工作待遇：基本工资+绩效工资，满半年可交五金。